/ lunes 6 de mayo de 2019

Candidata al STUAZ asegura que no hay transparencia en el proceso electoral

Martha Patricia Carrillo asegura que la otra planilla inició campaña antes de tiempo

Zacatecas, Zac.- La candidata de la planilla Democracia Sindical “Dignidad y respeto al trabajador” para la Secretaría General del STUAZ Martha Patricia Carrillo Aparicio, informó que no existe transparencia en el actual proceso electoral, pues la planilla contraria comenzó campaña antes del tiempo estipulado, con ello se han violentado los estatutos.

“Ellos empezaron un mes antes, sometiendo a los trabajadores a tomarse fotos, invitarlos a comidas, además desde entonces tener material para promover la campaña, yo tengo dudas de donde tomaron dinero para comenzar”.

Expuso que durante los cinco periodos que ha estado al frente del Sindicato de Trabajadores de la Universidad Autónoma de Zacatecas, Rafael Rodríguez Espino, existe cada vez menos apoyo para los trabajadores, de igual manera ha existido represión y son años en que no se ha dado un trato digno, tampoco ha existido inclusión dentro del STUAZ.

La candidata que busca representar los derechos de los trabajadores dijo que de ganar se realizarán auditorías y en caso de que exista “enriquecimiento ilícito, vigilaré las cuentas de los edificios que se vendieron y saber su transparencia, si alguien sale responsable tomaremos las medidas”.

“La persona que él impuso no está garantizando que vaya a cambiar el trato hacia el trabajador, mucho menos respetar sus prestaciones”.

Dijo que han sido afectadas algunas cláusulas del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT), no se les proporciona una garantía laboral y tampoco una permanencia.

“Ha sido muy golpeado el trabajador durante este periodo y eso no nos da una apertura ni una confianza para presentar alguna queja o una petición porque no hay comunicación, no hay trato digno, muchas veces mandar amedrentar a los trabajadores por medio de la gente que participa dentro del Comité”.

Entre algunas de sus propuestas se encuentran: el rescate al CCT, pago por prestación por gratificación de jubilación, modificación de estatutos para la no reelección de la Secretaría General, inclusión de las y los trabajadores a la educación sindical, transparencia en finanzas y auditorías y un trato digno a los jubilados.

Señalando que, desde su particular punto de vista no existen propuestas concretas por parte de la planilla “RafaSi” pues se trata de una “continuidad” de lo que ya existe en el STUAZ.

Hace el llamado para sumarse al cambio de una persona que siempre ha sido transparente.

Finalmente, dijo que la campaña culmina este 6 de mayo y la votación será el próximo 9 de mayo y aunque dentro de los estatutos se señala un cierre de casillas a las seis de la tarde “se está pidiendo que concluya a las 4 de la tarde”, sin justificación alguna.

Zacatecas, Zac.- La candidata de la planilla Democracia Sindical “Dignidad y respeto al trabajador” para la Secretaría General del STUAZ Martha Patricia Carrillo Aparicio, informó que no existe transparencia en el actual proceso electoral, pues la planilla contraria comenzó campaña antes del tiempo estipulado, con ello se han violentado los estatutos.

“Ellos empezaron un mes antes, sometiendo a los trabajadores a tomarse fotos, invitarlos a comidas, además desde entonces tener material para promover la campaña, yo tengo dudas de donde tomaron dinero para comenzar”.

Expuso que durante los cinco periodos que ha estado al frente del Sindicato de Trabajadores de la Universidad Autónoma de Zacatecas, Rafael Rodríguez Espino, existe cada vez menos apoyo para los trabajadores, de igual manera ha existido represión y son años en que no se ha dado un trato digno, tampoco ha existido inclusión dentro del STUAZ.

La candidata que busca representar los derechos de los trabajadores dijo que de ganar se realizarán auditorías y en caso de que exista “enriquecimiento ilícito, vigilaré las cuentas de los edificios que se vendieron y saber su transparencia, si alguien sale responsable tomaremos las medidas”.

“La persona que él impuso no está garantizando que vaya a cambiar el trato hacia el trabajador, mucho menos respetar sus prestaciones”.

Dijo que han sido afectadas algunas cláusulas del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT), no se les proporciona una garantía laboral y tampoco una permanencia.

“Ha sido muy golpeado el trabajador durante este periodo y eso no nos da una apertura ni una confianza para presentar alguna queja o una petición porque no hay comunicación, no hay trato digno, muchas veces mandar amedrentar a los trabajadores por medio de la gente que participa dentro del Comité”.

Entre algunas de sus propuestas se encuentran: el rescate al CCT, pago por prestación por gratificación de jubilación, modificación de estatutos para la no reelección de la Secretaría General, inclusión de las y los trabajadores a la educación sindical, transparencia en finanzas y auditorías y un trato digno a los jubilados.

Señalando que, desde su particular punto de vista no existen propuestas concretas por parte de la planilla “RafaSi” pues se trata de una “continuidad” de lo que ya existe en el STUAZ.

Hace el llamado para sumarse al cambio de una persona que siempre ha sido transparente.

Finalmente, dijo que la campaña culmina este 6 de mayo y la votación será el próximo 9 de mayo y aunque dentro de los estatutos se señala un cierre de casillas a las seis de la tarde “se está pidiendo que concluya a las 4 de la tarde”, sin justificación alguna.

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