/ miércoles 20 de febrero de 2019

Entérate aquí cuánto costó que el SPAUAZ no se fuera a huelga

Se llevó a cabo la firma del desistimiento de huelga

Zacatecas, Zac.- Se llevó a cabo la firma del desistimiento de huelga, luego de que los académicos de la Universidad Autónoma de Zacatecas (UAZ) votaran el pasado 19 de febrero por el no a la huelga.

Dentro de este convenio firmado por el rector de la institución, Antonio Guzmán Fernández, así como por el secretario General del Sindicato del Personal Académico de (SPAUAZ), se destaca que: el incremento salarial autorizado para el 2019 es de 3.35 por ciento directo al salario y de 0.9 por ciento en prestaciones no ligadas al salario, el incremento será retroactivo al 1 de enero y se pagará la primera quincena de marzo de 2019.

Referente a la gratificación por jubilación o gratificación por los servicios prestados, se pagó la suma monetaria de tres millones de pesos el 18 de febrero del año en curso; destacando que la UAZ ejercerá cuatro pagos por dos millones de pesos cada trimestre, el primero de ellos el 15 de marzo, el segundo el 15 de junio, el tercero el 15 de septiembre, el cuarto el 15 de diciembre de 2019.

En lo que corresponde a las diferencias en la gratificación por jubilación, se realizarán durante 2019 cuatro pagos trimestrales por un millón de pesos cada uno, iniciando el 15 de marzo, el segundo el 15 de junio, el tercer pago el 15 de septiembre y el cuarto el 15 de diciembre.

Se comprometen a entregar la cantidad de 200 mil pesos a las carteras sindicales de Prensa Propaganda, Académicos y Culturales con el propósito de apoyar las actividades académicas y culturales de apoyo editorial del personal académico.

En lo que compete a los adeudos de Fundación SPAUAZ, se abonará la cantidad de un millón de pesos que se pagará en la segunda quincena de junio de 2019.

En la seguridad en el empleo, en procesos de basificación se deberán considerar los resultados que arrojen los diagnósticos exhaustivos de la materia de trabajo en cada Unidad Académica y Centros de trabajo, que serán supervisados por la Comisión Mixta de Admisión, Adscripción y Promoción UAZ-SPAUAZ, la coordinación Personal, la Secretaría Académica y la Coordinación de Investigación y Posgrado.

En los cambios de nivel salarial, cuando el personal académico presente el grado o el documento donde conste la defensa del grado se le otorgará el nivel salarial que le corresponda.

La institución notifica al SPAUAZ que de manera histórica con un esfuerzo extraordinario se pagan las cuotas y aportaciones de la seguridad social ordinaria de 2019 cumpliendo en tiempo y forma las quincenas 1 y 2 de enero de 2019.

Zacatecas, Zac.- Se llevó a cabo la firma del desistimiento de huelga, luego de que los académicos de la Universidad Autónoma de Zacatecas (UAZ) votaran el pasado 19 de febrero por el no a la huelga.

Dentro de este convenio firmado por el rector de la institución, Antonio Guzmán Fernández, así como por el secretario General del Sindicato del Personal Académico de (SPAUAZ), se destaca que: el incremento salarial autorizado para el 2019 es de 3.35 por ciento directo al salario y de 0.9 por ciento en prestaciones no ligadas al salario, el incremento será retroactivo al 1 de enero y se pagará la primera quincena de marzo de 2019.

Referente a la gratificación por jubilación o gratificación por los servicios prestados, se pagó la suma monetaria de tres millones de pesos el 18 de febrero del año en curso; destacando que la UAZ ejercerá cuatro pagos por dos millones de pesos cada trimestre, el primero de ellos el 15 de marzo, el segundo el 15 de junio, el tercero el 15 de septiembre, el cuarto el 15 de diciembre de 2019.

En lo que corresponde a las diferencias en la gratificación por jubilación, se realizarán durante 2019 cuatro pagos trimestrales por un millón de pesos cada uno, iniciando el 15 de marzo, el segundo el 15 de junio, el tercer pago el 15 de septiembre y el cuarto el 15 de diciembre.

Se comprometen a entregar la cantidad de 200 mil pesos a las carteras sindicales de Prensa Propaganda, Académicos y Culturales con el propósito de apoyar las actividades académicas y culturales de apoyo editorial del personal académico.

En lo que compete a los adeudos de Fundación SPAUAZ, se abonará la cantidad de un millón de pesos que se pagará en la segunda quincena de junio de 2019.

En la seguridad en el empleo, en procesos de basificación se deberán considerar los resultados que arrojen los diagnósticos exhaustivos de la materia de trabajo en cada Unidad Académica y Centros de trabajo, que serán supervisados por la Comisión Mixta de Admisión, Adscripción y Promoción UAZ-SPAUAZ, la coordinación Personal, la Secretaría Académica y la Coordinación de Investigación y Posgrado.

En los cambios de nivel salarial, cuando el personal académico presente el grado o el documento donde conste la defensa del grado se le otorgará el nivel salarial que le corresponda.

La institución notifica al SPAUAZ que de manera histórica con un esfuerzo extraordinario se pagan las cuotas y aportaciones de la seguridad social ordinaria de 2019 cumpliendo en tiempo y forma las quincenas 1 y 2 de enero de 2019.

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