/ miércoles 18 de marzo de 2020

Exhortan a universitarias a seguir denunciando casos de acoso

El Grupo de Acompañamiento a las Mujeres de la Comunidad Universitaria realizó conferencia de prensa

El Grupo de Acompañamiento a las Mujeres de la Comunidad Universitaria, solicitó que en las próximas elecciones para Rectoría se contemple la paridad en la convocatoria y quienes busquen postularse, no sean deudores de pensión alimenticia, no hayan sido señalados por acoso sexual, ni haber ejercido violencia contra las mujeres, tal como se señala en la Ley 3 de 3.

Esta petición es dirigida a todos los espacios y a aquellos que busquen postularse a cargos de elección, como funcionarios de primer nivel así como quienes integran los órganos electorales cumplan con los requisitos solicitados.

“La violencia en contra de las mujeres es real, se encuentra normalizada y naturalizada, se continúan replicando las malas prácticas desde las autoridades de todos los niveles, se cuestiona a las denunciantes, se minimiza el hecho y se justifica e incluso se protege a los agresores”, mencionaron integrantes del Grupo de Acompañamiento.

En conferencia de prensa, quienes llevan trabajando alrededor de medio año buscando proteger y garantizar los derechos de las alumnas y docentes sobre las diversas violencias que viven y que incluso ya han denunciado y que se han visibilizado durante los diversos “tendederos” de las unidades académicas de la Universidad Autónoma de Zacatecas (UAZ).

Edna Maldonado Longoria, integrante del grupo dijo que no se cuenta con una política institucional para brindar la atención adecuada, pues no existe una ruta clara, tampoco han sido difundidos protocolos específicos de actuación, por lo que es necesario que se conozca que la violencia no es normal, que son conductas intolerantes “de las cuales algunas son denunciables pero ninguna debe ser permitida y todas sancionables”.

Por su parte, la docente Verónica Aguilar, dijo que por medio de la página de Facebook denominada: “Orientación Acoso UAZ “, se han recibido diversas denuncias de alumnas y docentes, en el caso de las estudiantes son en su mayoría son sobre acoso y hostigamiento sexual, mientras que las docentes denuncian acoso laboral, omitiendo el número total de casos, debido al poco tiempo que tienen conformadas.

A su vez, destacó que la diferencia es que aunque existen las instancias correspondientes no tienen definidas sus facultades y atribuciones, aunque la Defensoría Universitaria hace un trabajo digno, su trabajo corresponde prácticamente a lo que realiza la Comisión de Derechos Humanos del Estado de Zacatecas (CDHEZ) “emite sus recomendaciones, las emitía a la unidad académica y se quedaba detenida”, dejando en claro que el trabajo de este grupo es dar acompañamiento para que esto no ocurra.

Invitaron a las estudiantes, trabajadoras y docentes a interponer su queja o denuncia “para lo cual podemos darles acompañamiento y estar atentas a que no se les revictimice y se actúe en consecuencia, hasta terminar el proceso con la sanción correspondiente”.

Por su parte, Armando de la Cruz, encargado de la Defensoría Universitaria, informó que el número de casos se mantiene en tres (alumnas y docentes), el cual se mantiene desde antes de comenzar con las denuncias de los "tendederos" al interior de la institución.

El Grupo de Acompañamiento a las Mujeres de la Comunidad Universitaria, solicitó que en las próximas elecciones para Rectoría se contemple la paridad en la convocatoria y quienes busquen postularse, no sean deudores de pensión alimenticia, no hayan sido señalados por acoso sexual, ni haber ejercido violencia contra las mujeres, tal como se señala en la Ley 3 de 3.

Esta petición es dirigida a todos los espacios y a aquellos que busquen postularse a cargos de elección, como funcionarios de primer nivel así como quienes integran los órganos electorales cumplan con los requisitos solicitados.

“La violencia en contra de las mujeres es real, se encuentra normalizada y naturalizada, se continúan replicando las malas prácticas desde las autoridades de todos los niveles, se cuestiona a las denunciantes, se minimiza el hecho y se justifica e incluso se protege a los agresores”, mencionaron integrantes del Grupo de Acompañamiento.

En conferencia de prensa, quienes llevan trabajando alrededor de medio año buscando proteger y garantizar los derechos de las alumnas y docentes sobre las diversas violencias que viven y que incluso ya han denunciado y que se han visibilizado durante los diversos “tendederos” de las unidades académicas de la Universidad Autónoma de Zacatecas (UAZ).

Edna Maldonado Longoria, integrante del grupo dijo que no se cuenta con una política institucional para brindar la atención adecuada, pues no existe una ruta clara, tampoco han sido difundidos protocolos específicos de actuación, por lo que es necesario que se conozca que la violencia no es normal, que son conductas intolerantes “de las cuales algunas son denunciables pero ninguna debe ser permitida y todas sancionables”.

Por su parte, la docente Verónica Aguilar, dijo que por medio de la página de Facebook denominada: “Orientación Acoso UAZ “, se han recibido diversas denuncias de alumnas y docentes, en el caso de las estudiantes son en su mayoría son sobre acoso y hostigamiento sexual, mientras que las docentes denuncian acoso laboral, omitiendo el número total de casos, debido al poco tiempo que tienen conformadas.

A su vez, destacó que la diferencia es que aunque existen las instancias correspondientes no tienen definidas sus facultades y atribuciones, aunque la Defensoría Universitaria hace un trabajo digno, su trabajo corresponde prácticamente a lo que realiza la Comisión de Derechos Humanos del Estado de Zacatecas (CDHEZ) “emite sus recomendaciones, las emitía a la unidad académica y se quedaba detenida”, dejando en claro que el trabajo de este grupo es dar acompañamiento para que esto no ocurra.

Invitaron a las estudiantes, trabajadoras y docentes a interponer su queja o denuncia “para lo cual podemos darles acompañamiento y estar atentas a que no se les revictimice y se actúe en consecuencia, hasta terminar el proceso con la sanción correspondiente”.

Por su parte, Armando de la Cruz, encargado de la Defensoría Universitaria, informó que el número de casos se mantiene en tres (alumnas y docentes), el cual se mantiene desde antes de comenzar con las denuncias de los "tendederos" al interior de la institución.

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